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品質(zhì)工程師
4-8千/月  
  • 學(xué)歷要求: 大專
  • 工作經(jīng)驗(yàn): 1-3 年
  • 更新時間: 2025-08-05
  • 招聘人數(shù): 1
  • 招聘對象: 社會人才
  • 工作地區(qū): 安徽-池州市-貴池區(qū)
  • 年齡要求: 不限
  • 專業(yè)要求: 不限
職位描述:
崗位職責(zé): 1. 新產(chǎn)品質(zhì)量策劃與規(guī)范制定: 負(fù)責(zé)編制新產(chǎn)品質(zhì)量策劃方案,確保產(chǎn)品設(shè)計(jì)與客戶需求相符。 制定全面的新產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)規(guī)范,涵蓋原材料檢驗(yàn)、尺寸公差、性能測試等關(guān)鍵環(huán)節(jié)。 質(zhì)量驗(yàn)證與異常處理: 實(shí)施新產(chǎn)品的全方位質(zhì)量驗(yàn)證工作,確保所有材料及成品符合既定標(biāo)準(zhǔn)。 跟蹤新項(xiàng)目開發(fā)過程中出現(xiàn)的質(zhì)量異常,及時組織分析原因,制定并執(zhí)行糾正預(yù)防措施。 過程與產(chǎn)品審核: 定期實(shí)施現(xiàn)產(chǎn)品過程審核和產(chǎn)品審核,評估生產(chǎn)過程的穩(wěn)定性和產(chǎn)品一致性。 推行統(tǒng)計(jì)過程控制(SPC)和測量系統(tǒng)分析(MSA),以提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。 量產(chǎn)前質(zhì)量確認(rèn): 負(fù)責(zé)新產(chǎn)品量產(chǎn)前的質(zhì)量狀態(tài)評估,確認(rèn)制造過程能力滿足批量生產(chǎn)要求。 確保所有新項(xiàng)目質(zhì)量相關(guān)文件資料齊全,按時提交審批。 客戶質(zhì)量投訴管理: 接收并記錄客戶質(zhì)量投訴,建立完善的售后質(zhì)量投訴臺賬。 組織團(tuán)隊(duì)進(jìn)行售后質(zhì)量問題的根本原因分析,制定改進(jìn)計(jì)劃并監(jiān)督執(zhí)行效果。 質(zhì)量損失統(tǒng)計(jì)與改進(jìn): 建立售后質(zhì)量損失統(tǒng)計(jì)系統(tǒng),對質(zhì)量損失進(jìn)行責(zé)任追溯,促進(jìn)成本控制。 定期統(tǒng)計(jì)分析售后質(zhì)量狀態(tài),推動持續(xù)改進(jìn)活動,提升顧客滿意度。 缺陷管理與預(yù)防: 建立過往缺陷數(shù)據(jù)庫,定期審查缺陷改進(jìn)措施的實(shí)施情況,防止重復(fù)發(fā)生。 引入先進(jìn)質(zhì)量管理工具和方法,提升整體質(zhì)量管理水平。 任職條件: 1. 教育背景: 工程、質(zhì)量管理或相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷。 2. 技能要求: 強(qiáng)大的問題解決能力,良好的數(shù)據(jù)分析能力和項(xiàng)目管理技巧。 3. 溝通能力: 優(yōu)秀的跨部門溝通協(xié)調(diào)能力,能夠有效管理內(nèi)外部客戶關(guān)系。 4. 語言能力: 流利的英語聽說讀寫能力,適應(yīng)國際化工作環(huán)境。 5. 態(tài)度與素質(zhì): 高度的責(zé)任心,注重細(xì)節(jié),具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神和持續(xù)改進(jìn)意識。 舉報
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  • 公司規(guī)模:500 - 999人
  • 公司性質(zhì):民營企業(yè)
  • 所屬行業(yè):冶煉/加工/制造
  • 所在地區(qū):安徽-池州市-貴池區(qū)
聯(lián)系方式
  • 聯(lián)系人:王曙光
  • 手機(jī):
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工作地址
  • 地址:池州市清溪大道200號
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